问:如果未婚先孕流产,可以享受产假吗? 答:可以享受流产假期。女员工提供医疗证明(或医嘱),证明其需停工休息的,可按照病假待遇处理。 问:产假可以提前或推后吗?遇法定节假日需顺延吗? 答:国家规定产假98天,是为了能保证产妇恢复身体健康。因此,休产假不能提前或推后。产假是保证产妇恢复身体健康的一段固定期间,一般从预产期前15日开始休假,到第98天即截止(难产、多胞胎另计),按自然天数计算,故休息日和法定节假日均包含在内。问:休了产假后,还可以享受当年度的年休假吗? 答:能。产假和年休假不冲突,只要符合年休假的享受资格即可。 |