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随着城市的发展，越来越多的拆迁居民拆屋上楼变成了新市民，他们的就业怎么办?3月3日上午，在合肥市龙岗开发区油坊社区新安置小区——油坊新城二期小区广场，一场专为新市民量身订制的大型的家门口就业招聘会吸引了许多群众前来参加。 据了解，招聘会组织方龙岗开发区党工委、油坊社区党委邀请了开发区内的尚荣医疗产业园、通达包装、文一物业等40余家企业，向居民提出了包括医药行业、商品贸易、小区物业、家政服务、服装加工、食品加工、电子商务等多个行业共300余个就业岗位。 活动当天，招聘单位一字排开，“门前”人头攒动，就业咨询、签订意向书，忙得好不热闹。面对送上门的工作机会，小区居民都非常开心，脸上的幸福感、高兴劲满满的，学历、年龄、工资待遇等问题问得认真仔细，辖区各企业单位热情耐心地解答。  油坊新城于2020年9月份回迁安置，共有约1400多户回迁居民陆续入住，原来扛锄头的农民，入住小区成为“新市民”。为确农民失地不失业，按照“六稳”“六保”要求，龙岗开发区党工委统筹辖区企业资源，开展精准帮扶，油坊社区党委把“家门口”招聘会，作为2021年“为民10件实事”开春的第一件大事，今年元旦即可着手谋划，线上线下同时进行，针对性摸底春节后就业供需情况，走访沟通企业、岗位需求信息、居民就业排查、就业指导、信息跟踪整理等，全力以赴帮助群众实现“失地不失业、家门口就业”的愿望。 笔者在现场看到，整场招聘会井然有序，社区工作人员引导现场人流，落实体温检测、卫生防护等疫情防控措施，确保疫情防控与保就业两不误。400多小区居民参加招聘会，现场签约就业意向110多份。现场还设置了劳动保障、创业就业政策咨询台，发放网络电信诈骗、扫黑除恶宣传材料300多份，提高居民法律保护意识。 龙岗开发区负责人丁守保介绍说，招聘会只是就业的前奏，龙岗开发区各社区将对居民就业情况加大跟踪调查，做好信息统计，建立就业台账，为后续的招聘会活动、就业技能培训、就业信息发布做好基础性工作，不断提高就业率，扶上马、送一程，让保就业、保市场主体见到实效、掷地有声，群众和企业都有获得感。(刘娜、杨旭蕾) |
